一、互联网金融产品运营师是什么?
运营师是维护金融产品的运行,告诉客户怎么使用,帮助客户解答问题。
二、怎样理解移动互联网的产品运营?
产品经理和运营经理生养的那个孩子,竟然都不是自己的
众所周知,产品同质化日超严重。在这种情况下,作为将孩子生下来的产品经理和养育孩子的运营经理,实际上所生养的这个孩子,恐怕早已不是自己的孩子了。那个孩子,多半是隔壁老王的。
关于产品经理和运营经理的区别,我在朋友圈曾经这样写过:
产品经理:看自家产品应该是“真是一坨翔”,看隔壁老王的产品则保有“这简直和我的孩子一样完美”的心态;
运营经理:无论看自家的产品和隔壁老王家的产品,都应该保有一份“这产品真TMD牛逼”的心态。
产品经理天生有毛病
产品经理做久了后,会养成一种极其强烈的职业习惯,就是挑毛病。看到一款产品,多半都会随口喷上几句:
“这个设计就像脸上长了个3*3厘米的大黑痣一样,吓死人了”
“这个交互太反人类了,做这个的产品经理应该是个变态杀人狂吧”
“天啊,希瑞,请赐我一把刀让我自杀吧”
站在一个普通人的角度来说,挑毛病倒也是人之常情。但站在一个产品经理的角度上来说,挑毛病这事儿,还是不做的好。
1、挑毛病极易让人坠入到负能量圈中
既然是毛病,自然都是会提出一些负面的内容来进行表述。在这种强烈的表述之下,个人会坠入一种极端的负能量之中。打眼望去,周边充斥着垃圾,世界真的成了最大的垃圾场。轻一点还好,大多也就说说常见的产品:
微信朋友圈设计不靠谱
支付宝圈子太土
陌陌直播也就20个人看而已
但重度情况,怕是会延伸到现实生活中的一切中。洗手间设计太不合理了、共享单车太不智能了、身边的人都太不靠谱了、这个世界糟糕极了……极端的情况下,怕是真的要去精神病院“精神精神”了。
2、挑毛病是一种自我膨胀和满足的表达
挑毛病这事儿,本质是将自身置身于上帝的角度上看待问题。那一刻,自己仿似真的成了世界的中心和掌控者。长期以往,会加剧自我的膨胀。一方面,会让自身无法真正的静下心来客观的看待问题;另一方面,让自身产生一种强烈的满足和自豪感,觉得自己发现了一个又一个没有人发现的问题,简单是人间精品。
3、挑毛病会让人失去学习的动力
当你习惯于挑毛病的时候,便也失去了自身学习的动力。你在挑毛病的时候,意味着其它的产品都是极其糟糕的,让人无法忍受的。你自然也不可能去沉下心来,去向对方学习。
所以,产品经理应该改掉挑毛病的习惯。
但,除了自己的产品。因为产品经理核心的职能之一,就是不断的提升自己产品的竞争力。在这种情况下,对于自己的产品是绝对不能手软的。
运营经理就是要忽悠
运营经理是要会忽悠的。这种忽悠本身也造成了运营经理随时随地都要抱着一颗学习的心态去接触身边的一切。
不管是自己的产品,还是隔壁老王家的产品,都需要在研究中不断地打造这款产品的核心运营点。这个核心运营点,才能够不断地帮助运营经理去收获目标客户。
1、忽悠是挖掘闪光点的必然过程
忽悠本身是需要理由的。包括你去泡一个妹子时也一样,你得告诉这个妹子,你有什么好的?家财万贯,潘安容颜,器大活好,还是体贴的像一只猫?在忽悠之前,运营经理本身是在做一个闪光点的梳理和提取,通过梳理和提取,去链接产品和用户之间的需求匹配。
也只有如此,才能更好的将两者衔接起来。
2、忽悠是强烈的自信的表现
自信是成功的前提。运营也一样,想要做好运营,首先运营者自身对自己运营的产品,需要有一种强烈的自信。大卫奥格威曾说过一句话:
“不要设计那些你甚至不愿你的家人看到的广告。”
虽未提及自信,但核心还是在于运营者要有绝对的自信,这种自信是需要传递给你身边的每一个人。包括你的家人,你的同事,你的客户,和你自己。
3、忽悠是实力的体现
这个世界上不存在无缘无故的忽悠。再强大的忽悠也是需要一个与之相匹配的产物存在的,而这产物本身也恰恰好是一种实力的体现。运营者在运营的时候,也需要通过这种忽悠来呈现自身的实力。
所以,运营者本身应该更多的来容纳这个世界上的一切。在这万物之中,梳理每一件事物的闪光之处。
产品经理和运营经理生养的“那个孩子”,早已不是自己的了
众所周知,产品同质化日超严重。在这种情况下,作为将“孩子”生下来的产品经理和养育孩子的运营经理,实际上所生养的这个“孩子”,恐怕早已不是自己的“孩子”了。那个“孩子”,多半是隔壁老王的。
此时此刻,产品经理和运营经理应该面对面的坐下来,脱光衣服,赤身裸体的以修炼《玉女心经》之态来谈一谈自己的这个“孩子”了。
这个孩子长得和隔壁老王到底有多像?
隔壁老王到底给这个孩子买过多少玩具?
隔壁老王的老婆对这个孩子到底有多少的仇恨?
我想,通过以上这3点是可以很容易判断出这个“孩子”的归属的。
但对于产品经理和运营经理来说,终究还是要生养自己的孩子的
那么,如何才能生养出自己的孩子?
1、产品经理和运营经理还是媾和吧
产品经理和运营经理的工作本身就有50%左右的重合性,比如用户、用研、数据。而且产品经理生出来的产品如果后续没有运营强有力的支撑,再滴血认亲那也只能是个后爸;反过来亦如此,运营如果不能更好的了解这个孩子的来龙去脉,你养得再努力,到头来怕也不过养了个白眼狼。
在这种情况下,产品运营和运营经理要做的事情实际上媾和,普通话来说应该是两个岗位逐步的整合到一起来。产品经理不断的加强自身的运营能力,将自己从前端产品设计到后端用户运营等打包起来;而运营经理则将前端用户的研究和产品的设计抓起来,将自身的能力提升到一个新的境界来。
我相信在2-3年内,产品经理和运营经理会逐步的整合到一起。
2、你知道公司是怎么赚钱的吗?
不管是产品经理还是运营经理,首先都要搞清楚的一件事情就是:公司到底是怎么赚钱的?赚钱是一个公司存在的必然。产品、运营的同学需要更深入的了解公司的业务、产品的整个逻辑和流程,而不仅仅是站在一个前端APP或者公众号上来看待。不要把眼光仅仅停留在视觉的酷炫、交互的个性上面,这些固然也重要,但并非核心所在。
所以,产品、运营需要做的更为重要的事情是,了解业务,了解公司是如何赚钱的。在快鸽按揭,我会要求每一个新入职的运营经理,都去业务后台服务部门去学习两周的时间。通过这样的学习,产品、运营才能够更好的将业务本身整合到产品运营之中。否则,做得再酷炫,也只是一张皮而已。
3、你已经做好一件事情了吗?
你是不是已经能够做好一件事情?在实际工作中,你接触了许多事情,也做了许多事情。但当你一个人的时候,你能否告诉自己,你最擅长的到底是做什么?
当老板准备写文案的时候,在公司第一个想到的人是不是你?如果不是,那么你觉得你是否已经做好了文案这件事情?
当同行聚会的时候,大家是不是能够想到你邀请你来参加某个主题的大会?如果不是,那么你觉得你是否已经做好了这件事?
如果没有,那么,就从此刻起,开始先做好一件事情。比如文案,从文案开始。文案的长度到底要多长才是最合适的,文案之中到底用什么标题符号才是最令人接受的,文案的表达到底是以一种理工科的数字来呈现还是文艺范。这一切,都是你所需要去研究学习和提升的。
4、产品、运营都应该是一个销售岗
销售才是最终实现公司存活的关键所在。不管是通过互联网还是通过传统的渠道,销售本身才能够创造价值和利润。那么,作为产品、运营来说,也是一样。我们所需要做的就是不断的为公司创造实际的价格和利润。否则,有一天公司效益不好裁员的时候,你会成为首选。
5、系统性思考,不要只看一个美得让人欲罢不能的背影
夏天来了,总是会有一些背影让你欲罢不能。但当你走上前去时,发现对方的颜值无情的杀死了你。产品、运营亦如此,当我们在解决一个问题的时候,不要简单的只关注于你眼前所察看到的那个点,而是更系统性的来思考,通过系统性的方案来解决。
作者简介:最帅运营杨俊,原腾讯、新浪产品经理,10年互联网产品、运营经验。擅长用户运营、用户研究、新媒体运营、活动运营等。
三、互联网产品运营主要做什么?
互联网产品运营主要要做的是,线上运营管理,线上运营推销
四、AI技术对于移动互联网产品运营的影响?
人工智能正在成为当今网络的关键要素,主要是在运营,服务交付和网络保证方面。AIOps正逐渐成为公认的类别,而不是利基市场,它 通过利用机器学习并减少错误警报的数量来提供更好的操作可见性。数据量和与网络连接的设备数量的大量增长使得仅人类操作人员的专业知识难以满足当今的需求。但是,AI通过基于意图的网络提供了一种解决方案。以这种方式使用的AI工具可以获取基于网络的数据,以获取有关网络环境复杂性的详细信息。然后,它建议立即进行网络更改以满足出现的需求。机器学习和机器推理相辅相成,可以向人们展示相关洞察力和指导性补救措施。
机器学习算法无需经过明确编程即可获得知识。它可以在训练数据中找到模式,并随着时间的推移而加以利用以提高结果。另一方面,机器推理可以获取已获得的知识,并使用它来检查一系列潜在的选择,以获得最佳结果。
五、产品运营助理和产品运营区别?
产品助理和产品运营对公司来说,职位仅仅是一个Title,公司需要做的,是将合适的人安排到合适的岗位,同时赋予合适的职责和对应的工作要求。
这就造成,在某些公司,运营经理是运营经理,产品经理是产品经理,或者,像我们一样,叫“产品运营经理”。
对于产品和运营分开的公司来说,很简单的区分: 产品是生孩子,运营是养孩子。
产品的职责,是需求分析、市场分析、竞品调研、用户调研、交互设计、原型及文档等这些“看不见”的工作,基本上,很少出现在产品第一线。基本上围绕的是“需求”。
而运营,是直接面对用户的一线作战人员,推广、渠道、营销,所做的全是围绕“用户”这个目标来做。
六、互联网运营做什?互联网运营做什么?
互联网运营是在互联网平台上,通过数据采集、数据分析等手段,研究用户需求和行为,从而调整产品、服务、营销等方面的策略,达到提高用户粘性、增加用户数量、提升品牌影响力等目的的工作。互联网运营的工作范围比较广泛,常见的工作内容包括但不限于:
用户研究:通过问卷调查、访谈、数据分析和用户反馈等手段,了解用户需求和行为习惯,为产品改进和推广提供参考依据。
产品策划:根据市场需求和用户反馈,与产品、设计、开发等团队合作,规划产品功能、界面设计、流程等细节,以提高用户体验、满足市场需求。
市场推广:通过各种渠道如微信公众号、微博、论坛等,向潜在用户宣传产品和服务,并制定推广计划,增加品牌知名度和用户数量。
数据分析:收集和分析用户行为数据,找出用户问题和痛点所在,优化产品和营销策略。
用户服务:回答用户的疑问和提供技术支持,维护良好的用户关系。
团队管理:协调和管理各个部门和人员,确保工作进度和质量达到预期效果。
七、互联网产品的运营体系4P是指
基础运营(运营规划、运营体系)、内容运营、活动运营、社区运营、数据运营。
八、互联网产品运营主要涉及什么专业?有什么要求?
资质你指的是什么?证书?还是学历?还是别的什么?目前,大学也没有开设相关专业,产品运营证书也没有。PS:目前有电子商务师类的证书,还有网站运营师证书等等,属于职业技能类,你需要慎重考虑是否要考。 入职公司互联网产品运营,公司一般会对你提出任职要求,例如专科以上学历,几年的工作经验,计算机、电子商务等相关专业毕业。这可能就是你所说的资质,一般产品运营不要求你具备某种证书。但是有的公司对产品运营的定位是懂产品经理的网络运营,例如我现在所处的公司,要求有PMP等证书。 产品运营属于业务基础岗位,非管理岗位,你可以直接从该职做起。
九、怎么评估一个互联网产品运营的好坏?
评价指标有很多,这两说两点吧。
第一是问题响应的速度与质量。
在顺境中看不出一个产品运营的好坏,需要看在一些棘手问题或者困难面前时,产品反应的快慢,这是一个高质量运营产品的必备条件。
第二是人性化设计的质量。
任何一个产品开发运营出来的受众都是人,所以这个产品的设计逻辑一定要按照人的使用习惯来进行,如果没有人性化的设计或者反人性化设计,这个产品的客户体验注定不会好。
十、互联网运营优势?
优势
方式一 将互联网作为企业战略发展的重要内容,拥有自己的技术团队,开拓企业的新产品线和赢利点 独立承担风险,打破企业常规进程和预算,挑战企业现有管理模式和现有人力资源状况,须制定长期用人计划
方式二 依托强势技术力量和管理团队,对项目实施进程和质量有保证,降低投资风险,预概算清晰,不影响企业固有业务发展 部分现有资源不能有效利用,增加预算费用,项目进度不能有效控制,项目结束延续性和可扩展性差
方式三 依托强势技术力量和管理团队,对项目实施进程和质量有保证,减少投资,降低投资风险,网站开发延续性好,具备可扩展性,发展空间和前景大
不能完全拥有网站所有股份
方式四 技术力量和管理团队可靠,真实反映企业发展策略,分阶段投资,降低风险,有效利用资源,灵活掌握进度,网站开发延续性好,具备可扩展性,发展空间和前景大
- 相关评论
- 我要评论
-