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科技馆岗位分类?

198 2024-03-04 05:24 admin

一、科技馆岗位分类?

科技馆规章制度及岗位分工

馆长工作职责

1、负责科技馆全面工作,做好党务、行政、人事、财务、安全保卫和对外联络、接待、宣传及活动策划等相关事务

2、做好上级部门交办的其他事务。

副馆长工作职责

1、协助馆长做好党务、行政、人事、财务、安全保卫和对外联络、接待、宣传及活动策划等相关事务;

2、负责分管部门各方面的工作

3、做好领导交办的其他工作。

(二)部门机构

1、行政部

2、策划台

3、展教部

4、技术部

5、公共服务部

二、事业单位里管理岗位和专业技术岗位怎么选择好求科普?

韶关华图为你解答~

一、管理岗位

1、管理岗位是指担负领导职责或管理任务的工作岗位,分为10个等级,即一级至十级职员。

2、管理岗位分为高级职员岗位、中级职员岗位和初级职员岗位。

(一)由上级任命担任现行的部级副职、厅级正职、厅级副职领导职务分别对应管理岗位二级、三级、四级职员。

(二)担任处级正职(包括非领导职务)对应管理岗位五级职员。

(三)担任处级副职(包括非领导职务)对应管理岗位六级职员。

(四)由担任科级正职(包括正科级待遇)对应管理七级职员。

(五)担任科级副职(包括副科级待遇)对应管理八级职员。

(六)已聘任在科员岗位的人员对应管理岗位九级职员。

二、技术岗位

专业技术岗位指从事专业技术工作,具有相应专业技术水平和能力要求的工作岗位。分为13个等级。其中,专业技术岗位高级岗位分为7个等级,即一至七级;中级岗位分3个等级,即八至十级;初级岗位分3个等级,即十一至十三级,其中十三级是员级岗位。

三、工勤岗位

工勤技能岗位指承担技能操作和维护、后勤保障、服务等职责的工作岗位,包括技术工岗位和普通工岗位,其中技术工岗位分为5个等级,即一至五级。普通工岗位不分等级。高级技师、技师、高级工、中级工、初级工,依次分别对应一至五级工勤技能岗位。

具体薪资水平要看当地情况,也要看你自己选择的仕途发展方向。如果有从政的潜力,就干管理,如果想凭自己的专业技能混出一片天,就干技术工作。总之一句话,努力工作得到领导赏识就能有好的仕途和丰厚的回报。

如有关于事业单位考试的其他疑问,欢迎继续关注韶关华图教育~

三、邯郸科技馆科普中心好玩吗?

据说挺好玩的,但是预约太难了。而且是免费的。

一、免费开放对象

社会全体公众,12岁以下儿童须由成年人陪护,或集体组织参观。

二、免费开放时间

每周二至周六9:00—12:00 , 14:30—17:30(上午11:00停止进场;下午16:30停止入场,设备维护、清场消杀)。周日、周一闭馆,节假日开闭馆时间另行通知。

四、管理岗位和干部管理岗位区别?

1.概念上的区别。

管理岗位是指一个单位负责整个单位内部行政管理的岗位;

干部管理岗位是指负责单位人事或人力资源管理的岗位。

2.所在岗位的区别。

一般干部管理岗位从属于管理岗位,管理岗位也包括对干部管理。

3.待遇和晋升机会的区别。

管理岗位一般待遇高于干部管理岗位,且晋升机会更多。

五、会计岗位是不是管理岗位?会计岗位是不是管理?

是的

会计人员岗位属于管理岗位。从企业管理层面的角度,财务会计人员具有监督控制的管理职能,会计岗位属于管理岗位。

从专业角度,会计岗位颇具专业技术性质而属于技术岗位。所以,要看所在单位对会计职责岗位的定位,在岗位定编时进行确定。无论什么职称的会计,严格说应该是属于管理人员。会计人员应该属于企业经济管理岗位人员。因为财务管理部门是企业和单位的经济命脉部门,企业和单位的经济业务是通过财务部门管理和经营实现完

六、管理岗位方向?

管理岗位的方向是指担负领导职责或管理任务的工作岗位,这一岗位的设置要适应增强单位运转效能、提高工作效率、提升管理水平的需要。

主要承担社会事务管理职责的事业单位,应保证管理岗位占主体。管理岗位分为10个等级,即一至十级职员岗位。根据人事部的规定事业单位现行的部级正职、部级副职、厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员依次分别对应管理岗位一到十级职员岗位。

还规定管理岗位的最高等级和结构比例根据事业单位的规格、规模、隶属关系,按照干部人事管理有关规定和权限确定。同时规定根据事业单位的规格、规模和隶属关系,按照干部人事管理权限设置事业单位各等级管理岗位的职员数量。

七、cm管理岗位?

CM-区域经理岗位职责

岗位职责:

1、负责所在城市项目开拓和运营管理工作,能够带领团队完成KPI;

2、统管所辖城市柜机签约、安装、激活及日常维护及基础故障处理工作;

3、统管所辖城市柜机的推广运营及落地工作,纳新引流,促进用户量及日活量的提升;

4、统管所辖城市外包供应商开发与维护工作,保障清运业务每日顺利进行;

5、统管后端再生资源取货、卖货、资源去向及政府关系管理工作,设置合理价格,保证平台收益。

八、管理岗位等级?

管理岗位一共分为8级,由高到低为三至十级职员岗位,三是最高档次,十是最低档次。

事业单位中的厅级正职、厅级副职、处级正职、处级副职、科级正职、科级副职、科员、办事员岗位依次分别对应管理岗位三至十级职员岗位。

九、科技馆保安岗位工作标准?

1、 白班一日作业标准

(1) 早训

●早晨6:20准时起床,洗嗽。按宿舍内务管理要求整理好内务。

●6:30准时用餐。6:40整队集合,开绐军事动作训练十分钟;

(2) 上岗前准备

● 6:50按着装要求规范着装上岗;

● 班长安排岗位,布置当天的工作,讲解工作要点。

(3) 交接班:

按交接班制度进行交接班(交接班要点是做到三必交:一交记录,二交任务,三交工具备品)。

(4) 上岗

●接班后对责任区域进行一次安全检查,发现有异常情况立即报告带班班长。

●在岗期间严格按《管理员工作细则》及《岗位职责》要求履行职责

●如遇人员出入时按《人员出入控制管理规定》严格执行。

●如遇车辆出入时按《车辆出入控制管理规定》严格执行。

●如发生突发事件时按相关的“突发事件应急处理程序”处理。

(5) 下岗准备

● 17:30清扫值班室及岗亭周边的卫生。

● 17:50整理各项记录表格,清点工具及备品,做好当班记录,准备交接班。

(6) 班后会

● 交接班完成后,由带班班长整队集合。

● 带班班长对当班的情况、工作重点、存在的问题、改进措施进行讲评。

● 必要时中队队长当班的整体情况作出讲评。

(7) 下岗:按军事队列要求整队下岗

十、采购岗位,是管理岗位吗?

不是,采购岗位是单位或企业设的一项具体业务岗位,主要负責单位或企业生产工作所需物品的釆购,属于后勤部门,接受后勤部門管理和领导,而管理岗位,是单位和企业一项重要工作岗位,领导和管理整个单位或企业或单位企业某个部門,是非常关键重要岗位,两者是领导和被领导关系。

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