互联网企业适合年轻人？

一、互联网企业适合年轻人？

因为年轻人的思维速度更快，身体素质更好，更适应的长时间的工作压力

二、年轻人干车床好吗？

答，年轻人干车床好啊！车工钳工这是一个技术工种，我们那时候学徒还需要三年呢，现在年轻人都不喜欢干车工，其实车工是一个实实在在的技术，现在我们退休了，家里面有什么东西坏了都可以修理，这都是有了车工或者钳工的底子，再说现在都是数控车床，劳动强度比我们那时候低多了。

三、互联网企业地位？

互联网企业体量大，发展速度快，具备更广泛的社会影响；就行业特征而言，互联网平台企业横跨传统和新兴行业，深入参与国家战略和人民日常生活；就业务特征而言，互联网平台企业的业务往往涉及某一类企业生态和产业链，平台的企业生态呈现出用户企业之间相互竞争和合作，互为利益相关者的状态，平台企业和用户企业之间更是相互依存、相互影响的关系。所以，互联网平台企业的组织形式使得企业本身与平台用户企业二者的利益和价值深度融合，也即是说，平台企业的战略、公司治理和相关行为不仅代表了自身的利益，某种程度上也引导了其平台上的用户企业的价值取向。

四、互联网企业排名？

top1、 苹果

苹果公公司作为 美国十大互联网公司 之一，同样也站在互联网行业的顶峰，这家创立于1976年的高科技互联网公司经营电脑软硬件，是公认比较具价值的品牌。

top2、 亚马逊

亚马逊是互联网电子零售界的巨头，也是率先开启在网络进行电子零售的公司之一，现在亚马逊平台的售卖商品范围之光、品类之多也是首屈一指的。

top3、 谷歌

谷歌公司作为互联网的一大巨头，成立于1998年，是上比较大的互联网搜索引擎服务提供商，以开发网络信息服务为主要的业务。

top4、 微软

微软是知名的it企业，由比尔盖茨在1975年创建，微软开创了个人计算机软件的先河，在电脑软件的开发和供应领域也是的老大。

五、互联网企业属于实体企业吗？

属于实体经济。

互联网产业并不属于虚拟经济，因为互联网业务产品的定价，仍然与其成本和技术因素有很强的关联。

互联网企业除了人工成本外，还需要投入大量资金用于购买或租用网络基础设施，包括计算设备、存储设备和网络带宽等，这些都是对半导体产品的直接或间接应用，并且这些半导体产品通常也都属于消耗品，需要不断地维修、替换、升级、换代。

六、互联网公司还是传统企业，这届年轻人该如何选？

这题没有答案。

每个人的职业规划抉择是一个复杂的工程

我带过一个实习生，他想进入互联网行业，但是很纠结，因为他的导师对他们说：

现在新闻都说互联网行业不行了，在裁员，你们还是不要去互联网了……

我问了这位实习生几个问题：

你们导师有互联网从业经验吗？他说互联网不行，是哪种业务模式不行？

他提到互联网裁员，他知道什么样的互联网企业在裁员吗？裁的是什么样业务团队？裁员理由是什么？

我们有很多前辈，尤其是体制内，校园里的前辈，其实对于真实职场的了解，并不足够。他们给建议，可能是出于好心，听到了新闻，希望帮学生避雷。

但是对于我们每个人来说，到底怎么选择职业，怎么挑选行业，依然需要需要根据自己的现实情况去分析：

个人规划：

1. 我喜欢什么工作？什么工作让我充满动力？
2. 我擅长什么工作？是有专业背景，还是我自己研究过相关技能？
3. 这个工作在市场上有哪些企业在招？他们在市场上受欢迎吗？
4. 我的性格适合什么样的工作？

企业适配度：

1. 行业的未来发展前途怎么样？
2. 公司在行业里的前途如何？
3. 自己所在团队在公司是核心团队吗？
4. 自己在团队里提供什么价值？
5. 企业的价值观和企业文化是什么？我认可这种文化吗？
6. 团队的氛围如何？是否适合我？

个人生活规划角度：

1. 我希望未来生活在哪个国家/城市？或者哪些城市？
2. 我的家人在哪里？我的男女朋友在哪里？我希望未来在哪里组建家庭？
3. 在这里我能落户吗？未来子女教育和医疗问题如何解决
4. ……

综上所述，这是一个复杂的工程。对于每个人来说，都是独特的问题。不是一句「互联网公司还是传统企业，这届年轻人该如何选？」就能解答的。

但这题依然有意义，先说互联网行业：

互联网行业的优势

放一张老东家 Mercer 2021-2022年度调薪的调研数据

1）依然属于高收入行业：

互联网行业，依然是最赚钱的行业。2022年唯一一个被预测年度涨薪在7%以上的行业。很多互联网公司依然保持着一年两次调薪，甚至多次调薪的机制。

我之前看过一些线下的实业公司，那真的是只有更惨。

对于互联网人来说，我们需要知道我们依然是在最赚钱最有前途，最愿意为人才付薪的行业。

2）成长环境相对来说，比较宽松：

如果你进入的是一家企业文化还算靠谱的大厂，如果你跟的上司是个正常人，你有足够的工作能力，在互联网依然是能够凭本事涨薪，凭本事升职的。

这其实并不容易。

在一些资源垄断的行业，手握资源的人才有机会。比如金融行业，依然是论资排辈的。

比如演艺圈，没有资源，很可能是要被PUA的：

你在互联网行业，就算是实习生，有人PUA你，你掉头就可以跑路，其他公司也有类似的机会。

就算你可以直接给公司创始人和CEO发微信，狂甩18个感叹号要他们响应你的号召，还可以把和他们的聊天截图发到大群里拉一波流量，也没人会对你咋样。

互联网的劣势

1) 很难朝九晚五

之前互联网很多企业是996，大小周，如今就算是改了，但工作习惯未必能马上改回来。

周末收到工作消息，晚上被拖去开会的事情，还是时有发生。

这点和体制内和部分外企相比，是比不过的。

但是，传统企业中海量的民营企业还是不要碰瓷互联网了。很多中小企业，尤其是三四线城市的中小企业，周六依然是上班的，五险一金是没有的，甚至有些工厂，比当初pdd的超级996都狠。

2）几乎没有财富自由的机会了

2010-2016年之间，运气足够好的话，在互联网行业挑选了正确的公司，是有机会财富自由的。

现在没有这个机会了

3）稳定性比较差

互联网行业的稳定性，没法和外企相比。

我在外企的时候，一年做一次规划，遇到问题，半年后调整规划就是很迅速的了。外企鼓励坚持和耐心，遇到问题找解决方案，不要着急换方向。

互联网公司就不同了。以某福报大厂为例，企业鼓励大家折腾，一年起码要换岗一次，业务方向半年可能调整3次。

我在外企5年半，因为岗位调整换了1次座位，来了互联网行业2年，岗位调整3次，换了5次座位。

随着调整而来的就是裁员。

互联网公司之前招人多，所以在结构调整时，裁员力度也比传统企业更猛。相比传统企业有时候搞降薪共度时艰，互联网公司更为直接，都是直接裁员。

当然，裁员也分类型，不同公司裁员的征兆不同，我在之前一个回答里写过，大家可以参考：

传统企业，没法说。

这圈得太大……

好比你问：

结婚找东方女性好不好？

东方女性也分刘亦菲、古力娜扎和凤姐呢。

传统企业中，茅台好不好？我看到很多人抢着进。但更多的工厂……就是招不到人。

以上

七、年轻人好好干的语录？

年轻人要好好干，自暴自弃便是命运的奴隶，自强不息是生命的天使；我不想用别人的汗水浇灌自己的心灵，我愿意用别人的棉袄，来温暖自己的躯体。我只想堂堂正正的做人，我只愿光明磊落做事，该记得的我不会遗忘，该遗忘的我不会存放。

2、人既不是天使，又不是禽兽，但不幸就在于想表现为天使的人却表现为禽兽。

3、生存是人类第一要务，而快乐却是生存的唯一原则。 快乐是一个人心灵和精神所表现出来的满足，是最最纯洁和高尚的享受。

4、实力加自信就是一把坚韧不摧的利剑也是通往成功的船票，实力决定成败。

5、有目标的人生才有方向有规划的人生才更精彩。

6、这一秒不放弃，下一秒就有希望，坚持下去才可能成功！

7、从不奢求生活能给予我最好的，只是执着于寻求最适合我的！

8、宁愿跑起来被拌倒无数次，也不愿规规矩矩走一辈子！就算跌倒也要豪迈的笑！

9、不要生气要争气，不要看破要突破，不要嫉妒要欣赏，不要托延要积极，不要心动要行动。

10、没有不老的誓言，没有不变的承诺，踏上旅途，义无反！

11、态度决定-切，实力扦卫尊严，人要经得起诱惑耐得住寂寞。

12、生命对某些人来说是美丽的，这些人的一生都为某个奋斗。

13、行动是治愈恐惧的良药，而犹豫、拖延将不断滋养恐惧。

14、没有天生的信心，只有不断培养的信心。

展开全部

八、年轻人适合干冲床吗？

年轻人适合干冲床，做冲压工，只要技术过硬，处好人际关系，前途无量。

一般的工资待遇在5000元左右，如果在公司、单位表现特别突出，更有提升的机会，工资待遇自然就提高了。

不管做什么工作，首先做好自己的本职工作，尊重别人，同样也是在尊重自己。

九、年轻人干电工丢人嘛？

答，年轻人干电工不丢人，在现在这个多样化的社会里，每个行业，每个职业都需要新一辈的年轻人来接班，每个行业，都要熟悉了在熟悉，懂得多了，才能精确的完成每一次任务，年轻人干电工一点也不丢人，丢人的是有的年轻人啥也不想干。总想不劳而获。

十、互联网与互联网企业的区别？

互联网平台和互联网公司的区别。两个名词的区别在于对平台和公司的理解。平台是一个环境，一个舞台；而公司是一种组织，一种主体。

互联网平台狭义的理解为互联网软件和硬件的操作、运行环境，广义的理解可为运用互联网技术的、群英荟萃的、万家齐放的环境舞台。而互联网公司是以运用互联网技术在互联网平台里展示运行的组织，如字节跳动，阿里巴巴等，互联网公司参与着互联网平台的运行。

互联网公司与互联网平台的组成结构不同，运行机理不同等等，公司是以盈利为目的企业法人机构，平台是一个广泛的概念。打个比方说，互联网平台是一座建筑物，而互联网公司是平台里的人，或者互联网平台是我们生活的地球，那互联网公司就是每一个国家。